Для выдвижения граждан в качестве претендентов для включения в резерв управленческих кадров администрации города необходимо ознакомиться:
с Положением о порядке формирования и использования резерва управленческих кадров администрации города Красноярска, утвержденным распоряжением администрации города Красноярска от 12.07.2023 № 196-р «О порядке формирования и использования резерва управленческих кадров администрации города»;
с Положением о комиссии по отбору и формированию резерва управленческих кадров администрации города Красноярска, утвержденным распоряжением администрации города Красноярска от 11.07.2023 №195-р.
Выдвижение граждан, имеющих управленческий опыт, в качестве претендентов для включения в резерв управленческих кадров администрации города осуществляется путем самовыдвижения.
Самовыдвижение граждан осуществляется путем представления в комиссию по отбору и формированию резерва управленческих кадров администрации города следующих документов:
1) анкеты (интерактивная форма анкеты представлена на официальном сайте администрации города http://www.admkrsk.ru, в разделе "Личный кабинет жителя/Резерв
управленческих кадров"; заполнение анкеты возможно после авторизации в
единой системе идентификации и аутентификации);
2) письменного задания, направленного на описание профессиональной деятельности претендента в текстовом формате *.doc путем прикрепления файла в электронном виде к интерактивной анкете в разделе "Личный кабинет жителя/Резерв управленческих кадров/Анкета кандидата".
Обращаем Ваше внимание!
Без выполненного в соответствии с утвержденными требованиями письменного задания анкета не будет принята на рассмотрение. Незаполненные поля или некорректно внесенная информация будут являться основанием для отклонения от рассмотрения анкеты, о чём претендент уведомляется по указанному адресу электронной почты.
Анкета с личным фото кандидата после размещения на сайте администрации города Красноярска доступна для просмотра неограниченному кругу лиц.
При выборе фотографии для размещения рекомендуется придерживаться следующих рекомендаций: стандартный паспортный размер фотографии 35 мм * 45 мм ; фотография должна показывать одного человека (без посторонних предметов или других людей в кадре), смотрящего прямо в объектив (портретный стиль), быть нейтральной цветовой гаммы, сфокусированной и четкой, изображать естественный цвет лица. В случае размещения фотографии в полный рост рекомендуется сделать выбор в пользу фото, где Вы запечатлены в деловой одежде.
Дополнительную информацию можно узнать по телефонам: 226-16-61; 226-11-92.
